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　　为进一步优化聊城市竞技体育学校人才队伍结构✿◈◈ღ，根据有关规定✿◈◈ღ，现将2025年聊城市竞技体育学校引进高水平专业教练员有关事项公告如下✿◈◈ღ。

　　3.培训执教累计12个月以上的学生或运动队✿◈◈ღ，取得奥运会录取名次✿◈◈ღ，或取得世界锦标赛✿◈◈ღ、世界杯奥运项目前8名名次✿◈◈ღ，或取得全运会前3名名次✿◈◈ღ，或取得全国锦标赛奥运项目冠军名次的hg0088现金✿◈◈ღ。

　　报名方式✿◈◈ღ：采取发送电子邮件的方式进行✿◈◈ღ。报名人员下载并填写《2025年聊城市竞技体育学校引进高水平专业教练员报名表》(附件3)✿◈◈ღ，提交个人近期1寸彩色免冠照片电子版(jpg格式不小于20kb)✿◈◈ღ，连同本人有效身份证✿◈◈ღ、学历学位证书✿◈◈ღ、专业运动员等级证书✿◈◈ღ、体育教练员职务证书✿◈◈ღ、运动员成绩证书✿◈◈ღ、带队经历证明✿◈◈ღ、带队成绩证书及其他能够证明自己成绩的证书(比赛成绩册✿◈◈ღ、秩序册等)✿◈◈ღ、工作经历等岗位所需证明材料✿◈◈ღ，扫描压缩成文件名为“聊城市竞技体育学校+报名岗位+姓名”的压缩包✿◈◈ღ，发送至邮箱✿◈◈ღ：✿◈◈ღ。

　　《2025年聊城市竞技体育学校引进高水平专业教练员公告》(以下简称《公告》)发布后和报名期间✿◈◈ღ，招聘学校要指定专人负责接听咨询电话和资格初审工作✿◈◈ღ，在报名期间(节假日不休息)及时查看本学校的报名情况✿◈◈ღ，根据报名人员提交的信息资料进行资格审查✿◈◈ღ，确认初审结果✿◈◈ღ。对具备报名资格并符合应聘条件的✿◈◈ღ，不得拒绝报名;对未通过初审的人员✿◈◈ღ，要说明理由;对提交材料不全的✿◈◈ღ，应注明缺失内容✿◈◈ღ，并退回报名人员补充✿◈◈ღ。

　　初审结果以电子邮件形式反馈✿◈◈ღ，报名人员在报名结束后及时登陆个人邮箱查询初审结果✿◈◈ღ。初审通过者✿◈◈ღ，邮件通知报名人员进行现场审查hg0088现金✿◈◈ღ。

　　报名人员未按规定时间✿◈◈ღ、地点进行现场审查的KB·体育(sports)官方网站✿◈◈ღ，视为自动放弃✿◈◈ღ。经审查不具备应聘条件的hg0088现金✿◈◈ღ，取消其应聘资格✿◈◈ღ。

　　3.运动员成绩分46分(本人任运动员时期获省级及以上正式比赛名次✿◈◈ღ，计分类分为a✿◈◈ღ、b✿◈◈ღ、c三类✿◈◈ღ，每一类分别取最高分✿◈◈ღ，同类不可重复计分✿◈◈ღ，不同类可以重复计分但满分不超过46分)✿◈◈ღ：

　　4.教练员成绩分28分(本人任教练员以来所带队员获省级及以上比赛名次✿◈◈ღ，计分类分为a✿◈◈ღ、b✿◈◈ღ、c三类✿◈◈ღ，每一类分别取最高分✿◈◈ღ，同类不可重复计分✿◈◈ღ，不同类可以重复计分但满分不超过28分)✿◈◈ღ：

　　教练员培养输送的运动员需由本单位出具培养证明;输送到上级训练单位的✿◈◈ღ，需上级训练单位出具输送证明;输送到北体等高校✿◈◈ღ、解放军队或其他省市的✿◈◈ღ，属于与我省协议计分的✿◈◈ღ，需由省体育局竞技体育处审核并出具证明✿◈◈ღ。

　　5.获得国家体育总局✿◈◈ღ、省政府hg0088现金✿◈◈ღ、市政府和省体育局表彰者分别加5✿◈◈ღ、3hg0088现金✿◈◈ღ、1分(依最高表彰计分✿◈◈ღ，不重复计分)✿◈◈ღ。

　　面试人选根据量化成绩由高分到低分✿◈◈ღ，按1:3的比例依次确定✿◈◈ღ。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的✿◈◈ღ，按实有人数确定进入面试人员✿◈◈ღ。

　　面试结束后✿◈◈ღ，按量化成绩占40%✿◈◈ღ、面试成绩占60%的比例✿◈◈ღ，采用百分制合成考试总成绩✿◈◈ღ，量化成绩✿◈◈ღ、面试成绩✿◈◈ღ、考试总成绩均计算到小数点后两位数KB·体育(sports)官方网站✿◈◈ღ，尾数四舍五入✿◈◈ღ。根据考试总成绩✿◈◈ღ，确定进入考察范围人员✿◈◈ღ。同一招聘岗位报名人员出现总成绩并列的✿◈◈ღ，按面试成绩由高分到低分确定;面试成绩仍相同的✿◈◈ღ，采取加试的办法确定hg0088现金✿◈◈ღ。

　　根据招聘岗位和报名人员考试总成绩✿◈◈ღ，由高分到低分按1︰1的比例✿◈◈ღ，确定进入考察范围人选✿◈◈ღ，组织考察✿◈◈ღ。考察工作由学校具体负责组织实施✿◈◈ღ。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行✿◈◈ღ，主要侧重思想政治表现✿◈◈ღ、道德品质✿◈◈ღ、业务能力和工作实绩等方面情况✿◈◈ღ，并对报名人员是否符合规定的岗位资格条件✿◈◈ღ、提供的相关材料信息是否真实准确等进行复审✿◈◈ღ。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求✿◈◈ღ，对考察对象的档案进行严格审核✿◈◈ღ，重点审核“三龄二历一身份”等内容KB·体育(sports)官方网站✿◈◈ღ。对档案中存在的问题✿◈◈ღ，认真进行调查✿◈◈ღ，问题未查清✿◈◈ღ、未处理到位的✿◈◈ღ，不办理聘用手续✿◈◈ღ。对自动放弃或考察不合格造成的空缺✿◈◈ღ，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补✿◈◈ღ，并按规定进行公示hg0088现金✿◈◈ღ。

　　体检由学校具体负责组织实施✿◈◈ღ，具体事宜另行通知✿◈◈ღ。体检在县级以上综合性医院进行✿◈◈ღ，体检标准和项目参照公务员录用体检及操作手册执行✿◈◈ღ，国家另有规定的从其规定KB·体育(sports)官方网站✿◈◈ღ。对按规定需要复检的✿◈◈ღ，不在原体检医院进行✿◈◈ღ，复检只能进行1次✿◈◈ღ，结果以复检结论为准✿◈◈ღ。报名人员未按规定时间✿◈◈ღ、地点参加体检的✿◈◈ღ，视为自动放弃✿◈◈ღ。对自动放弃或体检不合格造成的空缺✿◈◈ღ，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补✿◈◈ღ，并按规定进行公示✿◈◈ღ。

　　对考试✿◈◈ღ、考察✿◈◈ღ、体检合格的拟聘用人员进行公示✿◈◈ღ，公示期为7个工作日✿◈◈ღ。拟聘用人员名单公示后不再递补✿◈◈ღ。公示期间有异议的✿◈◈ღ，学校及主管部门按照有关规定调查处理✿◈◈ღ，作出结论✿◈◈ღ。公示期满✿◈◈ღ，对没有问题或者反映问题不影响聘用的✿◈◈ღ，由学校提出聘用意见✿◈◈ღ，主管部门审核后办理备案手续✿◈◈ღ。对反映问题影响聘用并查实的✿◈◈ღ，不予聘用✿◈◈ღ。对反映有问题✿◈◈ღ，但一时难以查实的✿◈◈ღ，暂缓聘用✿◈◈ღ，待查实并做出结论后再决定是否聘用✿◈◈ღ。符合聘用条件的✿◈◈ღ，发放《事业单位招聘人员备案通知书》✿◈◈ღ，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续KB·体育(sports)官方网站✿◈◈ღ。学校和受聘人员按规定签订聘用合同✿◈◈ღ，确立人事关系✿◈◈ღ。受聘人员按规定实行试用期制度✿◈◈ღ，期满合格的正式聘用✿◈◈ღ，不合格的解除聘用合同✿◈◈ღ。

　　聘用人员纳入人员控制总量备案管理hg0088现金✿◈◈ღ，需自愿服从在全市范围内统一组织分配安排训练点及项目教练员岗位✿◈◈ღ。体育明星kb体育官方网站首页✿◈◈ღ。KB体育sportskb体育✿◈◈ღ！kb体育入口登陆